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| 煤炭企业人力资源管理创新 | |
| 引用本文： | 李燕. 煤炭企业人力资源管理创新[J]. 中国煤炭工业, 2004, 0(10): 42-43 |
| 作者姓名： | 李燕 |
| 作者单位： | 鹤壁煤业集团公司 |
| 摘 要： | 煤炭企业在改革中，人们往往把改制和重组视为在关键，实行中又多集中于资产、技术和机构等方面．很少有人关注企业管理观念和方式的转变，尤其是人力资源的开发和管理。不管是资金，还是技术，都离不开人的引进、开发、运作，没有先进的管理理念．就不会有支撑技术和资本运作的管理团队．更不会有人力资源的优化配置。 |
| 关 键 词： | 煤炭企业 人力资源 制度改革 企业管理 |
The Creation and innovation in the human resources management in the coal industry |
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| Keywords: | |
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