激励:绩效导向成长为尊 |
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引用本文: | 王丹.激励:绩效导向成长为尊[J].人力资源,2006(16):16-18. |
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作者姓名: | 王丹 |
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摘 要: | 以工作表现定薪
陶氏的薪酬待遇在全球雇主中名列前茅.因为,一方面,陶氏认为员工是公司最重要的资产,这份尊重应表现在陶氏每一项政策和措施中.另一方面,扁平化的组织结构对每名员工的所承担的责任、价值和贡献都有更高的要求,这既是员工既有人力资本投资的结果,也是陶氏逐步追加投资的必然,但都需要对这些相应的投资给付更具竞争力的薪酬.
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