职业经理人进入民营企业影响因素的ISM建模分析 |
| |
引用本文: | 包雷,钱存华.职业经理人进入民营企业影响因素的ISM建模分析[J].中国会计电算化,2009(9):105-107. |
| |
作者姓名: | 包雷 钱存华 |
| |
作者单位: | 南京工业大学管理科学与工程学院,南京210009 |
| |
摘 要: | 中国民营企业随着经济体制改革的不断深入而迅速发展起来,民营企业的管理也逐步规范化,从早期的“人治化”管理过渡到现行的“法治化”管理。在这个过程中,引进职业经理人,转移企业的内部矛盾成为了民营企业发展的关键。本文通过ISM建立了一个结构分明的职业经理人进入民营企业影响因素系统,指出职业经理人进入民营企业的文化障碍是最根本的因素,信任问题在民营企业管理中的分析十分重要,分析了职业经理人进入民营企业的各影响因素间的相互关系。
|
关 键 词: | ISM建模 职业经理人 民营企业 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|