论高校人事制度改革中工会的维权作用 |
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引用本文: | 杨慧中.论高校人事制度改革中工会的维权作用[J].河南商业高等专科学校学报,2004,17(2):89-92. |
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作者姓名: | 杨慧中 |
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作者单位: | 河南商业高等专科学校,河南,郑州,450052 |
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摘 要: | 高校人事制度改革的全面实施,将使各种利益关系矛盾突出,迫切需要高校工会组织有效地发挥工会的维权作用。高校工会强化维权作用的渠道包括:参与人事制度改革,增强教代会功能,调解劳动争议,加强法律监督,提高服务水平。同时,还应处理好几个关系:维权作用与桥梁作用的关系;整体利益与局部利益的关系;维权与教育的关系;经济利益与其他利益的关系;依法维权与思想工作的关系。
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关 键 词: | 高校人事制度改革 高校工会 维权作用 |
文章编号: | 1008-3928(2004)02-0089-04 |
修稿时间: | 2003年11月20 |
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