如何发挥职工代表在企业民主管理中作用浅析 |
| |
引用本文: | 赵秀锦.如何发挥职工代表在企业民主管理中作用浅析[J].企业文化,2013(7). |
| |
作者姓名: | 赵秀锦 |
| |
作者单位: | 平煤神马建工集团安装处 |
| |
摘 要: | 在当前全面贯彻科学发展观,促进构建社会主义和谐社会进程中,职工代表的文化素质、能力与意识等在一定程度上影响了职代会作用的发挥,同时企业工会组织如何发挥职能作用,培训职工代表,督促其正确行使自己的权利,履行自己的义务,维护职工合法权益等问题,都是每个工会干部值得认真思考的.
多年来,个别或部分职工代表在职代会工作实践中,作用发挥不好,在审议和表决涉及职工切身利益的议案过程中,缺乏调查研究,没有充分征求所在单位或部门职工的意见,道听途说,人云亦云,甚至闭口不谈,怕得罪人.权利与义务不对等,有的职代会之后淡忘了自己的"代表"身份,不履职,不及时听取或向上反馈职工群众的意见和建议,对此职工意见较大,给企业民主管理工作顺利开展,带来不利影响.
|
本文献已被 万方数据 等数据库收录! |
|