职工监事制度在中国存在的必要性与合理性

职工参与公司治理有深厚的理论基础,同时基于我国人民民主专政的社会主义体制,职工参与公司治理具有其政治土壤。职工参与公司治理的形式包括所有参与、信息参与与监督参与,监督参与相比之下更具广泛性和可操作性。国际的公司监督机制主要由美国的独立董事和德国的职工监事制度。相比之下,我国的股权结构和资本发展情况更适用于德国的职工监事制度。但我国的职工监事制度也有其本土化过程,不完全等同于德国的职工监事制度。