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用工之前订立的劳动合同效力探析
引用本文:刘砚华.用工之前订立的劳动合同效力探析[J].山东劳动保障,2010(11):38-39.
作者姓名:刘砚华
作者单位:山东青年政治学院
摘    要:按照《中华人民共和国劳动合同法》(以下称劳动合同法)规定,劳动合同的订立时间存在三种状态:一是在建立劳动关系之前订立,二是在建立劳动关系之时订立,三是在建立劳动关系之后订立。关于劳动合同的生效时间,法律没有对以上三种情形进行区分,而是作了统一规定。

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