外资企业抢夺了我国的研发人才吗?——基于企业集团数据的经验分析 |
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引用本文: | 冯冰.外资企业抢夺了我国的研发人才吗?——基于企业集团数据的经验分析[J].财经问题研究,2012(2):90-96. |
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作者姓名: | 冯冰 |
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作者单位: | 南开大学 经济学院,天津,300071 |
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摘 要: | 本文运用2004—2007年《中国大企业集团》年鉴中按行业划分的劳动工资数据,分析了内、外资企业的工资差异。研究发现,外资企业从业人员和非研发人员的劳动者报酬基本低于内资企业,但其研发人员的劳动者报酬则基本高于内资企业。外资企业研发人员较高的劳动者报酬引致了研发人员的反向流动,但这种反向流动并未削弱内资企业的研发能力。最后本文提出"通过引资途径的改变增加低收入群体的收入"这一政策建议。
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关 键 词: | 外资企业 内资非国有 工资差异 研发人才 |
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