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杂志ISSN号
创造力研究模型概述
作者姓名:
李纪强
作者单位:
上海大学管理学院,200444
摘 要:
组织创造力是组织行为学中的一个新兴研究领域,员工创造力是组织创造性和组织创新的基础,明晰创造力的研究模型可以为进一步探索影响员工创造力的因素奠定基础。其中,具有代表性的研究模型有进化模型、创造力组成理论模型和创造力交互作用模型。
关 键 词:
创造力
进化模型
创造力组成理论模型
创造力交互作用模型
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