基于劳动契约与心理契约相融合的和谐劳动关系构建 |
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引用本文: | 宋长秀.基于劳动契约与心理契约相融合的和谐劳动关系构建[J].产业与科技论坛,2009,8(5):198-199. |
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作者姓名: | 宋长秀 |
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作者单位: | 河北省高速公路管理局 |
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摘 要: | 劳动者和用人单位的劳动关系体现在劳动契约和心理契约两种契约行为上,因而在构建和谐劳动关系时必须将两者相融合。一方面企业要运用法律、政府、经济、道德等调节机制及其企业人力资源调整机制,建立良好的劳动契约;另一方面企业要帮助员工建立适宜的心理契约,促进和谐劳动关系形成和发展。
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关 键 词: | 劳动关系 劳动契约 心理契约 和谐融合 |
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