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| 基于非对称信息理论的人力资源外包风险管理 | |
| 引用本文： | 段伟花,毕新华.基于非对称信息理论的人力资源外包风险管理[J].现代管理科学,2008(10). |
| 作者姓名： | 段伟花 毕新华 |
| 作者单位： | 吉林大学管理学院 |
| 摘 要： | 文章阐述了人力资源外包中信息不对称的含义与表现,分析了由信息不对称引起的人力资源外包中的逆向选择风险和道德风险,并针对这些风险提出了全面收集信息、严格约束、有力监督和有效激励等风险管理策略. |
| 关 键 词： | 非对称信息 人力资源 外包 风险管理 |
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