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激励与几种有效的激励方法
摘 要:
“激励”是指根据个体的心理特点,运用适当的管理手段以激发组织成员的工作行为的过程。它含有激发动机、鼓励行为、形成动力的意义。人的行为来源于人的动机,而人的动机又产生于人的需求。需求是个体和社会的客观需要在人脑的反应,是个体心理活动与行为的基本动力。动...
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