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| 企业精神文明建设目标探析 | |
| 引用本文： | 王先柱.企业精神文明建设目标探析[J].中国机电工业,2000(3). |
| 作者姓名： | 王先柱 |
| 作者单位： | 湖北车桥股份有限公司 |
| 摘 要： | 精神文明以物质为基础，反过来，又通过目标导向、智力支撑、制度保障和关系调适等途径，促进物质文明的健康发展，这是社会主义企业的重要特征之一。“转机建制”后，企业以经济效益为中心，追求利润最大化，精神文明建设如何把握目标发挥作用呢？通过学习党中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》以及全国宣传部长会议精神，分析和研究知名企业的成功经验，回顾和总结本公司华通文化建设实践，笔者认为，现阶段企业精神文明建设的目标大致有以下八个方面。目标之一：决策民主。在社会主义制度下，员工既是国家的主人，也是企业的主… |
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