基于平衡计分卡在公立医院内部控制评价体系的研究分析

平衡计分卡(Balanced Score Card,BSC)理论作为20世纪最伟大的也最具有实用性的战略理论及工具,一直被各行业广泛运用。在十多年前左右也逐步引入公共卫生行业及公立医院后,也在公立医院的战略管理、绩效管理等领域逐步展开应用。本文从内部控制本身是一个评价活动的视角,通过运用平衡计分卡四个不同维度对于内部控制评价体系的不同的分析要点予以总结。