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非正式激励与正式激励（下）
作者姓名：吴向京
摘    要：尽管激励并不严格属于绩效管理的范畴,但激励体系与绩效管理过程密不可分,绩效评估的结果必须与企业的激励体系有效结合,才能使绩效管理能够得以持续运转。
关 键 词：激励体系  非正式  绩效管理  管理过程  绩效评估  企业
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