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| 关于企业中层管理人员满意度相关问题的研究 | |
| 作者姓名： | 李畅 李国伟 |
| 作者单位： | 中央财经大学管理科学与工程学院 |
| 摘 要： | 员工满意度的高低直接影响员工的工作效率,作为高层与基层员工之间的纽带,企业中层管理人员的满意度直接影响公司执行力和绩效.本文通过企业、领导者、个人三个维度对中层管理人员满意度存在的问题及原因进行了分析说明,并提出可行性建议. |
| 关 键 词： | 中层管理人员 企业管理 满意度 对策 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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