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市场潜力与地区工资差异——来自中国地级面板数据的实证分析
引用本文:陈博.市场潜力与地区工资差异——来自中国地级面板数据的实证分析[J].经济经纬,2012(5):17-21.
作者姓名:陈博
作者单位:宁波市智慧城市规划标准发展研究院,浙江宁波,315000
基金项目:国家软科学研究计划重大项目,浙江省哲学社会科学规划立项课题
摘    要:笔者借鉴了新经济地理学的分析框架,使用我国176个地级城市的面板数据检验地区工资与市场潜力之间的联系,检验结果证实地区工资与市场潜力是正相关的。地区工资对市场潜力的弹性系数在0.75~0.77之间。人力资本、外商直接投资和自然地理条件对地区工资亦有影响。同时发现临近高市场潜力的地区,工资水平会随着时间推移而提高,但这种影响在地理范围上比较有限。

关 键 词:市场潜力  工资差异  劳动力流动  新经济地理

Market Potential and Regional Wage Inequality an Empirical Analysis Based on China District Panel Data
CHEN Bo.Market Potential and Regional Wage Inequality an Empirical Analysis Based on China District Panel Data[J].Economic Survey,2012(5):17-21.
Authors:CHEN Bo
Institution:CHEN Bo (Ningbo Academy of Smart City Development,Ningbo 315000,China)
Abstract:
Keywords:
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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