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| 以文化创新促进新跨越 | |
| 引用本文： | 徐建东.以文化创新促进新跨越[J].中外企业文化,2012(11):24-25. |
| 作者姓名： | 徐建东 |
| 作者单位： | 中国石油吉林石化公司企业文化处 |
| 摘 要： | 1998年,吉化由吉林省上划到中国石油集团公司管理。我们深刻认识吉化精神与大庆精神、铁人精神的同根性和一致性,认真按照中国石油关于企业文化"六统一"的要求,创新了以中国石油文化为根,以吉化优良传统和作风为干,以基层文化建设为枝,以全员素质提高为叶的特色文化体系,形成了根深干直,枝繁叶茂的企业文化建设新局面。一、坚持把吉化优良传统和作风作为传家宝,在新的历史阶段中不断创新发展 |
| 关 键 词： | 石油企业精神 新跨越 创新发展 中国石油 企业文化建设 优良传统 大庆精神 吉化 铁人精神 基层文化建设 |
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