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| 企业家价值体现与剩余索取权分析 | |
| 引用本文： | 郭岚,唐炎华. 企业家价值体现与剩余索取权分析[J]. 商业研究, 2004, 0(22): 45-47 |
| 作者姓名： | 郭岚 唐炎华 |
| 作者单位： | 1. 上海社会科学院,经济咨询中心,上海,200020 2. 上海交通大学,管理学院,上海,200030 |
| 摘 要： | 企业家人力资本具有产权特性，在企业价值创造、市场价值提升和风险承担等方面具有与物质资本同等重要的作用，因此企业家理应参与企业剩余分配。EVA奖金计划是企业家实现人力资本剩余索取权的重要途径，从而促使出资人和企业家之间的目标一致和激励相容。 |
| 关 键 词： | 企业家 剩余索取权 EVA奖金计划 |
| 文章编号： | 1001-148X(2004)22-0045-03 |
| 修稿时间： | 2003-09-02 |
A Study on Entrepreneur Value and Right for Surplus |
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