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薪酬战略与企业竞争优势作用机理分析
引用本文:余元春.薪酬战略与企业竞争优势作用机理分析[J].现代商业,2008(5):184-184,183.
作者姓名:余元春
作者单位:四川理工学院,643000
摘    要:薪酬的战略化是现代薪酬管理发展的一个重要趋势.本文将从组织战略与薪酬战略、组织战略与薪酬战略等方面来分析薪酬战略与企业竞争优势的关系,认为薪酬战略化对于企业战略目标实现、竞争优势的获取有十分重要意义.

关 键 词:薪酬战略  组织战略  竞争优势  薪酬战略  企业竞争  优势作用  意义  目标实现  企业战略  关系  竞争优势  分析  组织战略  趋势  发展  薪酬管理  现代  战略化
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