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| 浅析组织理念识别系统的设计依据 | |
| 引用本文： | 岳晓峰,龙昀,刘亚兰.浅析组织理念识别系统的设计依据[J].当代经理人(中旬刊),2006(21). |
| 作者姓名： | 岳晓峰 龙昀 刘亚兰 |
| 作者单位： | 西南大学文化与社会发展学院 重庆400715 |
| 摘 要： | 理念,是组织文化的核心和灵魂。因此,进行组织理念识别系统设计,构建目标组织文化的精神层,不但是进行组织行为识别系统设计(BI设计)、视觉识别系统设计(VI设计)的前提,而且也是整个CI设计和组织形象战略的关键。本文主要从理论与实践两个方面为出发点,并结合组织理念识别系统发展的内在特点,简要分析了组织理念识别设计系统的设计依据。 |
| 关 键 词： | 理念识别 依据 |
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