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| 改制程序失范引来无谓仲裁 | |
| 作者姓名： | 胡旭东 王立祥 |
| 摘 要： | 谢某1981年10月参军，1985年10月退伍后被安置在安徽省某县金化公司工作，2002年3月因公司经营困难，经职工代表大会通过，主管部门审查上报，县企业改制部门批准，公司实行整体改制。该企业共有48名职工，在改制时一次性置换了45名职工身份，解除劳动合同经济补偿金和社会保险费计算至2002年3月，其余3人因改制成本不足，在改制期间2002年6月22日企业与申诉人签订解除劳动合同协议书， |
| 关 键 词： | 改制程序 解除劳动合同 仲裁 企业改制 职工代表 主管部门 社会保险费 经济补偿金 经营困难 |
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