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| 西方人性假设理论对管理的意义 | |
| 引用本文： | 陈福娣.西方人性假设理论对管理的意义[J].集团经济研究,2007(35):466. |
| 作者姓名： | 陈福娣 |
| 作者单位： | 贵州师范大学经济与管理学院 |
| 摘 要： | 管理理论和管理实践都与人性假设理论存在着密切的联系.管理者通常以自己对人的认识作为管理工作的着眼点、出发点,来设计、制定和实施他认为是行之有效的管理方式. |
| 关 键 词： | 西方 人性假设理论 管理方式 实施 设计 管理工作 认识 管理者 联系 存在 管理实践 管理理论 |
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