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关于企业员工培训的几点思考
作者姓名:徐敏
作者单位:甘肃金川镍钴研究设计院,甘肃金昌,737100
摘    要:培训作为一项系统工程,是帮助受训者获得概念、知识、规则、技能、态度的重要过程,更是一个解决企业实际问题,改变员工行为的重要过程.因此,要改进和创新企业培训,应从企业发展的战略高度进行系统思考.

关 键 词:企业  培训  管理  技能
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