基于SWOT分析的离职人员返聘管理研究 |
| |
引用本文: | 杨晓燕,戴良铁.基于SWOT分析的离职人员返聘管理研究[J].中国商贸:销售与市场营销培训,2013(4X):75-76. |
| |
作者姓名: | 杨晓燕 戴良铁 |
| |
作者单位: | 暨南大学管理学院 |
| |
摘 要: | 离职员工的返聘,是近些年来人力资源管理出现的一个新现象。本文首先采用SWOT模型对企业返聘前任员工的内外部环境进行综合分析,进而针对返聘工作中存在的问题提出相应的对策建议,以期为国内企业返聘优秀离职员工的管理实践提供参考。
|
关 键 词: | 离职员工 返聘 人力资源管理 SWOT分析 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|