基于马斯洛需求理论的企业外派员工管理 |
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引用本文: | 解南.基于马斯洛需求理论的企业外派员工管理[J].中小企业管理与科技,2007(12):58-59. |
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作者姓名: | 解南 |
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作者单位: | 河北经贸大学公共管理学院 |
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摘 要: | 企业外派员工是人力资源管理的一个新课题,妥善解决对于企业的良性发展具有重要意义。本文从马斯洛五层次需求理论的角度出发,分析了外派员工管理中存在的问题,并基于该理论给出了相应的解决办法和对策。
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关 键 词: | 外派员工管理 马斯洛需求理论 企业人力资源管理 |
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