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| 企业核心员工流失的风险管理 | |
| 引用本文： | 周庆行,杨玉芝.企业核心员工流失的风险管理[J].市场研究,2007(12):49-51. |
| 作者姓名： | 周庆行 杨玉芝 |
| 作者单位： | 重庆大学贸易与行政学院 |
| 摘 要： | <正>在市场经济中,企业的生存发展和持续的竞争力源于企业的核心竞争力,而企业核心竞争力来源于企业所具有的独特的创新能力和创新机制,归根结底主要来源于企业核心员工的创新能力。但目前国内企业的现象是 |
| 关 键 词： | 企业核心竞争力 员工流失 风险管理 企业核心员工 创新能力 市场经济 生存发展 国内企业 |
Risk Management about Key Employees' Loss |
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| Qingxing Zhou,Yuzhi Yang.Risk Management about Key Employees'''' Loss[J].Marketing Research,2007(12):49-51. | |
| Authors: | Qingxing Zhou Yuzhi Yang |
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| Keywords: | |
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