事业单位绩效管理问题研究

随着我国经济的不断发展,社会主义市场经济的制度也逐渐确立,为了适应时代发展的需要,政府在有关事业单位绩效管理的问题上也提高了重视。事业单位需要改善用人机制,改进其管理模式,保持单位在市场竞争中不断巩固和发展。本文通过对当前事业单位绩效考核的现状进行分析,指出如何推行有效的绩效考核,希望能够促进企业不断发展。