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| 构建职业经理人市场的设想 | |
| 引用本文： | 张桂英.构建职业经理人市场的设想[J].经济师,2004(12):134-135. |
| 作者姓名： | 张桂英 |
| 作者单位： | 重庆工商大学管理学院,重庆,400067 |
| 基金项目： | 重庆工商大学管理学院陈静主持的重庆市教委课题《经济全球化下的管理者角色研究》(项目编号 :0 2 32 0 1 5 )的部分研究成果 |
| 摘 要： | 在市场经济条件下职业经理人是一种特殊而重要的生产要素。为改变当前职业经理人短缺的现状 ,应尽快构建统一、开放、竞争、有序的职业经理人市场。构建职业经理人市场需法治先行 ,并建立职业经理人市场进入退出机制 ,完善企业激励约束机制和建立配套的市场运行保障体系 ,以培育出一大批优秀的职业经理人。 |
| 关 键 词： | 职业经理人 经理人市场 治理机制 |
| 文章编号： | 1004-4914(2004)12-134-02 |
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