首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部学科
医药、卫生
生物科学
工业技术
交通运输
航空、航天
环境科学、安全科学
自然科学总论
数理科学和化学
天文学、地球科学
农业科学
哲学、宗教
社会科学总论
政治、法律
军事
经济
历史、地理
语言、文字
文学
艺术
文化、科学、教育、体育
马列毛邓
全部专业
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目中文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
试论如何建立适合保险业的绩效考核体系促进保险业又好又快地发展
作者姓名:
李伟民
作者单位:
人保健康陕西分公司计划财务部,陕西,西安,710075
摘 要:
绩效考核是现代企业广泛运用的一种以开发人的潜能为中心的科学管理模式,是将公司战略、资源、业务与行为有机结合的完整的循环管理系统,对实现组织战略、促进管理提升、提高绩效水平具有重要的意义与作用.
本文献已被
万方数据
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号