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高校薪酬管理体系中的问题及对策
引用本文:章秀芝.高校薪酬管理体系中的问题及对策[J].中国总会计师,2013(3):99-100.
作者姓名:章秀芝
作者单位:钦州学院
摘    要:一、高校薪酬管理的含义薪酬管理就是通过对经济原则、劳动付出原则、国家薪酬水平、薪酬结构等进行分析后,对员工工资、校内各项其他收入的发放进行确定和调整,是一种动态的员工报酬管理过程。对于高校而言,薪酬管理是根据国家政策和学

关 键 词:薪酬管理体系  高校教职工  薪酬结构  学校  薪酬水平  老师  国家政策  教师  教学质量  发放
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