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| 员工离职的十大主因 | |
| 引用本文： | 风铃.员工离职的十大主因[J].中外管理,2006(6):116-116. |
| 作者姓名： | 风铃 |
| 摘 要： | 美国一家管理顾问公司的总裁史密斯（GregSmith）指出．员工之所以选择离职的十大主因为：1．公司要求员工做一人份以上的工作量．造成员工晚上和假日都必须加班。 |
| 关 键 词： | 员工离职 管理顾问公司 公司要求 工作量 |
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