开发阶梯式人才培训体系的实践探究

随着公司的飞速发展,加强经营管理型、专业技术型、技能操作型人才的培训已成为刻不容缓的课题。本文结合公司继续工程教育实际情况,简要分析开发阶梯式人才培训体系的现实意义,阐述阶梯式人才培训体系的结构和内容,并结合阶梯式培训实践,简述四点体会。