激励机制在事业单位人力资源管理中的应用 |
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引用本文: | 李小英.激励机制在事业单位人力资源管理中的应用[J].东方企业文化,2014(4). |
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作者姓名: | 李小英 |
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作者单位: | 河北省唐山市迁安市野鸡坨镇政府; |
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摘 要: | 人力资源管理作为事业单位管理工作的重要组成部分,其与事业单位日常工作效率及成本密切相关。而激励机制是优化事业单位人力资源管理工作,提升人力资源管理水平的重要手段,对事业单位可持续发展具有重要意义。本文就激励机制在人力资源管理中的作用进行简要分析,并提出激励机制的应用措施。
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关 键 词: | 激励机制 事业单位 人力资源 管理 |
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