大学生就业创业与青年人力资源管理

后经济时代,用人单位对求职者的要求越来越高。虽然大学生知识理论较强,但他们缺乏实践经验。用工单位出于成本考虑,大多不愿为大学生提供成长的机会。近年来,我国采取两步走策略,一是以创业带动就业,二是强化人力资源管理。这种做法取得了一定成效,但离预期目标还有一段距离。为此,本文就如何推进大学生就业创业工作展开探讨,以供相关人...