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石油企业人力资源管理存在的问题及解决策略
作者姓名:王玉珍  宋少英
作者单位:宁夏石化公司,银川宁夏,750026
摘    要:随着社会经济发展,我国石油企业取得了进一步发展.人力资源管理作为石油企业日常管理的重要组成部分,与企业生存和发展息息相关.人力资源管理活动通过优化企业内部资源,提高资源利用率,在实现企业发展战略目标等方面具有积极作用.本文将对企业人力资源管理存在的不足之处进行分析和研究,并提出针对性解决策略,旨在为我国石油企业可持续发展提供参考.

关 键 词:石油企业  人力资源管理  问题  策略
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