知识员工的薪酬激励

在知识经济时代，企业的知识创新已成为决定企业生存与发展的核心要素之一，而知识的创造、利用与增值，知识资源的合理利用与配置，最终都要靠知识员工来实现。因此，如何建立健全一个能够有效吸引、培养和激励知识员工的薪酬管理体系，是企业在人才竞争中赢得优势的关键。