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现代企业和谐管理的价值探析
引用本文:汪洁.现代企业和谐管理的价值探析[J].生产力研究,2007,1(21):125-126.
作者姓名:汪洁
作者单位:南京师范大学,公共管理学院,江苏,南京,210097
摘    要:现代企业管理实践证明,管理除了其终极目的的伦理意义以外,其过程本身也越多地渗透进伦理因素。和谐管理通过各种伦理因素来激发职工的潜能,以其把握人性的独特视角,在企业管理中发挥着特殊功能,同技术管理一起,共同制约着企业活力的消长和经济效益的增减,并使之与管理科学有机融为一体,已成为现代企业管理的一个发展趋向。

关 键 词:现代企业  和谐管理  价值
文章编号:1004-2768(2007)21-0125-02
修稿时间:2006年12月26

On Meaning of Harmonious Management in Modern Enterprises
Wang Jie.On Meaning of Harmonious Management in Modern Enterprises[J].Productivity Research,2007,1(21):125-126.
Authors:Wang Jie
Abstract:
Keywords:
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