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| 中国企业最缺什么? | |
| 引用本文： | 姚乐.中国企业最缺什么?[J].冶金企业文化,2004(5):31-33. |
| 作者姓名： | 姚乐 |
| 作者单位： | 湖北省社会科学院 |
| 摘 要： | 对于大多数中国企业而言,目前仅仅处于完成原始积累的成长初期,少数优秀企业也只是进入管理观念和方法的渗透阶段。多数企业被流行的各种管理理念和方法所迷惑,犹如雾里看花,无从选择,究竟哪种管理理念和方法更适合企业自身,谁是企业在管理丛林中行走的“指南针”?在一个和西方文化背景不同的国度里应用着西方的理念和方法,中国的企业能否“消化”的“吸收”?过于盲目的借鉴和学习,是否会造成我们思维上的混乱,并忽略了对企业自身的审视?当各种管理理念、模式、方法等在流传时,需要我们深思的一个重要问题:我们真正需要的是什么?管理思想:企… |
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