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| CEO继任管理的最佳做法 | |
| 作者姓名： | Fred G.Steingraber Richard Magjuka Chip Snively |
| 作者单位： | 印第安纳大学凯利商学院;印第安纳大学凯利商学院投资管理学院 |
| 摘 要： | CEO继任经常被视为一次事件而不是一项流程。对那些未能积极投入继任管理流程的董事会而言,等待他们的是高风险、严重的破坏以及持续高涨的成本——卓越的成效与高额回报只属于那些准备好了的董事会 |
| 关 键 词： | 继任管理 CEO 管理流程 董事会 高风险 回报 成本 |
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