试分析中小企业绩效管理的误区与对策

随着市场经济体制改革不断迈进深水区,中小企业在市场活动中迎来更大的机遇和挑战,中小企业的生存法则是不进则退。绩效管理在中小企业中如果得到很好的应用,将会大大提升中小企业竞争力,然而大部分的中小企业在对绩效管理方面仍存在一些误区,使得绩效管理在企业中的作用得不到充分发挥。本文重点分析了中小企业绩效管理中存在的误区以及提出了相应的对策。