|
|||||
|
|
| 基于企业文化建设误区的新思考 | |
| 引用本文： | 李晶,杨雪飞.基于企业文化建设误区的新思考[J].商业经济(哈尔滨),2007(2):61-62. |
| 作者姓名： | 李晶 杨雪飞 |
| 作者单位： | 哈尔滨工程大学,人文学院,黑龙江,哈尔滨,150001;哈尔滨工程大学,人文学院,黑龙江,哈尔滨,150001 |
| 摘 要： | 目前,我国企业在企业文化建设方面存在的问题主要是重形式、轻内涵,误将企业文化视为企业精神,误将企业文化等同于传统文化,混淆了企业文化的本质。应正确确认企业文化的内容,建立学习型组织,坚持企业文化与企业形象、品牌相结合,发挥企业家对企业文化建设的重要作用。 |
| 关 键 词： | 企业文化 误区 思考 |
| 文章编号： | 1009-6043（2007）02-0061-02 |
| 收稿时间： | 2006-12-01 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |