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| 梳理企业文化比罢免CEO更重要 | |
| 作者姓名： | 林海 |
| 作者单位： | 中商国际管理研究院;美国AITA协会; |
| 摘 要： | “对于王明和其他股东而言．对运行机制和文化的建设远比罢免一个卫亮或选出一个非卫亮的CEO更重要” |
| 关 键 词： | 企业文化 CEO 罢免 股东 |
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