大数据时代企业人力资源绩效管理创新研究

企业人力资源管理工作是提升企业市场竞争力的一种体现，大数据时代人力资源管理工作发生很大变化，绩效管理作为人力资源核心内容在人才管理中占据重要位置。文章通过对大数据技术基本特征进行分析，探讨大数据时代企业人力资源绩效管理创新策略。