| 普通高校人力资源管理专业人才培养模式 |
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| 引用本文： | 靳秉强,郭爱英,王立校.普通高校人力资源管理专业人才培养模式[J].石家庄经济学院学报,2001,24(4):424-427. |
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| 作者姓名： | 靳秉强 郭爱英 王立校 |
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| 作者单位： | 石家庄经济学院,公共管理系,河北,石家庄,050031 |
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| 摘 要： | 根据新世纪我国经济和社会发展对人力资源管理专业人才的要求，着重设计了普通高等院校人力资源管理专业人才培养目标模式和课程体系配置。
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| 关 键 词： | 人力资源管理专业 中国 人才培养模式 课程设置 普通高校 |
| 文章编号： | 1007-6875(2001)-04-0424-04 |
| 修稿时间： | 2001年3月2日 |
The Talent Training Model of Human Resource Management Speciality in University Education |
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| JIN Bing-qiang,GUO Ai-ying,WANG Li-xiao.The Talent Training Model of Human Resource Management Speciality in University Education[J].Journal of Shijiazhuang University of Economics,2001,24(4):424-427. |
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| Authors: | JIN Bing-qiang GUO Ai-ying WANG Li-xiao |
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| Abstract: | Based on the requirements of national economy and society development to human resource management speciality,the article designs the talent training model and course system for human resource management speciality in university education. |
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| Keywords: | university education human resource management talent training mode |
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