谈人事管理制度的创新—人力资源管 |
| |
作者姓名: | 胡淑姣 |
| |
作者单位: | 金华市财政学校,浙江,321004 |
| |
摘 要: | 世界经济迈进知识经济新时代,有它的渐进过程和飞跃过程,即有继承,又有创新。为了适应新形势的要求,我国传统的人事管理必然被现代人力资源管理管理所取代。当前,解决对传统人事管理与现代人力资源管理之间的认识问题,尤其显得重要。有助于我们在思想、理论和方法运用上,加快实现向人力资源管理的根本转变。文章从两者的区别:对传统的人事管理的改革;全面认识人力资源管理职能、内容、任务、影响因素和发展战略三方面作了阐述。
|
关 键 词: | 人事管理 人事制度 人力资源管理 制度创新 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|