北京市规定五类人用人单位应同意本人要求签订长期合同

北京市劳动和社会保障局劳动工资处副处长李长保介绍说，劳动合同应包括以下8项基本内容：1、劳动合同的期限2、工作内容3、劳动保护和劳动条件4、劳动报酬5、社会保险6、劳动纪律7、合同终止条件8、违反劳动合同的处理。任何单位不能以时间短为理由不签劳动合同，为完成一件工作，一个月两个月也可签订劳动合同，时间可长可短。