媒介组织劳动争议纠纷探析 |
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作者姓名: | 陈娟 |
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作者单位: | 重庆大学贸易与行政学院,重庆,400030 |
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摘 要: | 近年来,为适应日益激烈的媒体市场竞争,国内许多媒介组织逐渐摆脱传统的事业单位管理模式,探索建立企业化的管理模式.这种管理模式的转变给媒介组织内的人力资源管理工作带来了困难,引发了一系列的劳动争议纠纷.为此,文章对其进行了分析研究,并提出了解决对策.
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关 键 词: | 媒介组织 劳动争议纠纷 对策 |
文章编号: | 1007-7723(2006)03-0169-02 |
收稿时间: | 2005-12-03 |
修稿时间: | 2005-12-03 |
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