民营企业人力资源管理探析 |
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引用本文: | 詹秀娟.民营企业人力资源管理探析[J].江南论坛,2009(8):26-27. |
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作者姓名: | 詹秀娟 |
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作者单位: | 泰州职业技术学院 |
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摘 要: | 21世纪将是人力资源竞争的时代,当今社会是一个“人才主权”和“人才赢家通吃”的社会。作为企业,谁拥有人才,谁就能在激烈的市场竞争中占有一席之地。企业的差别,就是人才的差别,人才对于一个企业来说,关系到它的兴衰存亡。而民营企业在这个问题上却陷入了尴尬的境地。人才流失、人才频繁跳槽是阻碍民营企业进一步发展的主要制约因素。
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关 键 词: | 企业人力资源管理 民营企业 人才主权 人力资源竞争 赢家通吃 市场竞争 人才流失 社会 |
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