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浅谈当前民营企业人力资源管理存在的问题及对策
作者姓名:
方海霞
作者单位:
衢州市人事劳动社会保障局;
摘 要:
随着我国社会主义市场经济体制的确立,非公有制经济在国民经济中所占的比例日益提高。民营企业作为非公有制经济的重要组织形式日益发展壮大,对经济社会的发展起到了举足轻重的促进作用。与此同时,民营企业在市场经济体系中面临着更加激烈的竞争。从表面上看,市场竞争是资金实力、产品和服务、技术的竞争,但其实质是人力资源的竞争——这一观点已得到了大多数民营企业家的认同。为此,笔者
关 键 词:
企业文化建设
民营企业家
以人为本
企业人力资源管理
非公有制经济
发展壮大
人力资源规划
对策
企业发展战略
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